Optimera din karriär

Du kan tänka dig att ifrågasätter om du har rätt jobb. Kanske behöver du vägledning hur du ska ta nästa steg i karriären.

Kanske vill du förbättra din arbetssituation genom att starta ett nytt äventyr. Eller så kan det vara så att du har blivit av med ditt jobb och söker råd om hur du återgår till en chefsroll.

Oavsett din personliga situation är våra karriärrådgivningsprogram skräddarsydda transformationsresor som guidar dig hela vägen till ditt nästa karriärssteg.

Kärnan i vår karriärrådgivningsstrategi är baserad på en omfattande marknadsundersökning gjord med 950 chefer från hela Europa. Den fokuserar på individuella färdigheter, mål och ambitioner.

Karriärrådgivning hjälper dig att välja din nästa inriktning. Den förbereder dig för arbetsmarknaden och guidar dig genom processen.

Det gör också övertalighetsprocessen till ett positivt steg framåt för individen.

Få vårt white paper om karriärrådgivning

Karriärrådgivning är alltid skräddarsydd efter dina behov och preferenser, och i vår vitbok kan du få mer information om hur karriärrådgivning kan hjälpa dig på din karriärväg.

Företagsnamn

Namn

E-post

Samtycke av inlämnad lagrad data (GDPR)

Ja, jag ger tillstånd att lagra och behandla mina uppgifter

Träffa våra konsulter

På Birn+Partners strävar vi efter att vara din betrodda rådgivare. Vi är angelägna om att hjälpa dig att hitta, utvärdera och utveckla talanger och skapa rätt organisationsstruktur och kultur för att uppnå dina affärsmål.

Hitta din konsult

Varför jobba med oss

Vi tillhandahåller en fullserviceportfölj som tillgodoser alla skeden av ledarskapets livscykel, vilket ger dig högpresterande talanger, större retention och org. framgång i ledarskap.

Vi har en sammanhållen process och vi ställer vår samlade kompetens till förfogande för kunder som efterfrågar bästa möjliga resultat i varje unik situation och i varje lokalt sammanhang.

Med över 500 kunder som spänner över alla branscher förblir vårt uppdrag alltid detsamma: att förse dig med rätt talang och rätt organisationsstruktur och kultur.

Insikter om ämnen som inspirerar ledare

Ledarskapets framtid

Enhancing organisational performance with communication

Mergers and acquisitions are on the rise, and with good reason. The current economic climate positions M&A among the few reliable strategies to achieve growth. But the M&A route is one many business owners are neither willing nor able to consider. Fortunately, there are a few extremely effective internal strategies to improve organisational performance.